职位概述

您将直接向首席执行官汇报，领导从规划到执行的项目，并提出改进建议，以解决客户问题，创造价值。

汇报关系

直接：总裁 总裁兼首席执行官（CEO）

主要职责

• 与客户协商・需求定义
• 听取客户在经营和业务方面面临的挑战
• 解决方案提案的策划与资料制作
• 项目目标的定义与达成共识
• 项目管理
• 项目计划的制定与进度管理
• 进度、资源、质量、风险管理
• 协调团队内部及外部的利益相关方
• 分析与提案业务
• 通过数据分析和业务流程分析识别问题

招聘要求

MUST

• 在咨询公司、企业等机构拥有项目推进经验（3年以上者优先）
• 数据分析及资料制作（Excel、PowerPoint等）的实际工作经验
• 能够到东京办公室上班的人

WANT

• 在企业中从事经营规划或业务改革的工作经验
• 在建筑、房地产行业及政府机关等相关行业拥有项目经验
• 在数字化转型（DX）、人工智能（AI）、软件即服务（SaaS）、业务自动化、IT系统实施等方面的专业知识与经验

雇佣形式

• 正式员工

关于报名

请填写并附上以下内容，发送邮件至nat 。

• 邮件主题：职位与姓名
• 附件：简历、工作经历等能体现您个人经历及工作成果的材料

我们将根据您提交的材料进行筛选。
结果将在5个工作日内通知您。
（无论结果如何，我们都会与您联系。）